أعلنت غرفة تجارة دبي عن تحفيزها للقطاع الخاص للمشاركة في برنامج "علامة الجودة لبيئة عمل داعمة للوالدين"، الذي يهدف إلى تعزيز بيئات العمل وتوفير الدعم اللازم للموظفين الذين يوازنون بين متطلبات العمل ومسؤوليات الوالدية.

يأتي هذا البرنامج في إطار جهود الغرفة لتعزيز ثقافة المؤسسات المسؤولة ودعم الأسر العاملة، من خلال تقديم ممارسات وسياسات عمل مرنة، إجازات أبوة وأمومة مدفوعة الأجر، ومرافق رعاية الأطفال.

شددت غرفة تجارة دبي على أهمية مشاركة الشركات والمؤسسات في هذا البرنامج للحصول على "علامة الجودة لبيئة عمل داعمة للوالدين"، والذي يُعزز من سمعة الشركة ويجذب المواهب من خلال تقديم بيئة عمل داعمة ومتفاهمة.

كما أشارت الغرفة إلى أن دعم الموظفين في التوفيق بين حياتهم المهنية والشخصية يسهم بشكل كبير في رفع مستوى الرضا الوظيفي وزيادة الإنتاجية، مما ينعكس إيجاباً على أداء الشركات والمؤسسات في مختلف القطاعات.